澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司-非歧视与教育法第九条|澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司

澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司致力于提供一个没有歧视的环境, 骚扰, 和报复. 非歧视和第九条办公室努力跨校园合作，以进一步实现教师的目标, 工作人员, 学生能够在一个不受歧视和骚扰的校园社区中工作和学习. 像这样, 办事处提供外联服务, 教育, 支持性咨询, 并为澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司社区的所有成员提供响应服务. Dr. 伊丽莎白Scott-Francis, 非歧视和教育法第九条主任, 担任学院第九章协调员.

报告事故

澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司能为您做些什么?

任何个人都可以向不歧视和第九条办公室提交报告. 如果你目睹或经历过歧视或骚扰，请考虑在这里提交报告.

探索有关学生的即时反应考虑因素以及校内和校外资源的信息, 教师, 和工作人员.

了解申诉程序, 政策, 和定义，并在此获取有关不歧视和第九条办公室的新闻和最新信息.

看看可用的报告选项，以及非歧视和第九条办公室可以如何帮助你.

这些敬业的工作人员受隐私的约束，并致力于帮助学生和员工通过与非歧视和第九条有关的各种程序.

请看这里关于非歧视和第九条的常见问题. 没看到你的问题? 请不要犹豫，通过电子邮件、电话或访问澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司的办公室.

根据1964年民权法案第六章和第七章的规定, 1973年康复法案第504条, 美国残疾人法案, 1975年的《年龄歧视法, 1972年教育修正案第九条, 以及其他联邦政府, 州和地方法律, 并且符合澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司的价值观, 澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司没有种族歧视, color, 宗教, 信条, 国家或民族出身, 性取向, 年龄, 怀孕, 残疾, 或性[1], 性别认同或表达, 在其任何教育计划和活动的管理或在其就业实践.

除了, 澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司不以移民或公民身份为基础进行歧视, 婚姻关系状况, 军事地位, 被捕或定罪记录, 易感遗传特征, 照顾者的地位, 或者下列罪行的受害者身份:家庭暴力, 跟踪, 和/或性侵犯, 在雇佣实践中.

澳门真的人百家家乐网站哪个是真的-apple app store-澳门真的人百家家乐网站哪个是真的科技有限公司已指定非歧视和第九条主任处理有关其遵守和履行这些法律规定的责任的所有询问. 非歧视和第九条主任担任学院的第九条协调员. 可以通过以下方式联系非歧视和第九条主任:

伊丽莎白Scott-Francis
非歧视和第九条主任以及第九条协调员
escottfr@ukrsvoboda.com

关于第九条适用的询问, 标题六世, 第504节, 《美国残疾人法》, 和《年龄法》也可针对:

U.S. 教育部
民权办公室
纽约-区域2
老路32号，26楼
纽约，NY 10005
电话:(646)428-3800
电子邮件:OCR.NewYork@ed.政府